Δημιούργησε ομάδες που συνεργάζονται, αποδίδουν και φέρνουν αποτελέσματα
Με την υποστήριξή μου, οι άνθρωποί σου θα γίνουν μια δεμένη ομάδα που νοιάζεται πραγματικά για το αποτέλεσμα - και το δείχνει στην πράξη.
Με ενδιαφέρει
Ποια είμαι
Γνώρισε την Κωνσταντίνα
Η Κωνσταντίνα Δ. Μαρίνου είναι από τις ελάχιστες που συνδυάζει την πράξη με τη θεωρία στην ηγεσία και τη διαχείριση ομάδων.
Πράξη - 28 χρόνια στη ναυτιλία
Με πολυετή εμπειρία στον πιο απαιτητικό κλάδο, εκ των οποίων 8 χρόνια ως Manager και παράλληλα 8 ως COO, έχει ζήσει από πρώτο χέρι τις εντάσεις, τα deadlines και την ανάγκη για καθαρή ηγεσία.
Ξέρει πώς να προστατεύει τον χρόνο της και να κρατά λειτουργικές όλες τις ομάδες ενός οργανισμού.
Θεωρία - Εξειδικευμένες πιστοποιήσεις
Για να υπάρχει η σωστή ισορροπία πράξης και θεωρίας, η Κωνσταντίνα εκπαιδεύτηκε σε εξειδικευμένα μοντέλα διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού και ηγετικών δεξιοτήτων.
Μερικές από τις πιστοποιήσεις της είναι:
Πιστοποίηση mBIT
Πώς να ηγείσαι με σιγουριά, ακεραιότητα και αυθεντικότητα για να φέρνεις ουσιαστικά αποτελέσματα
Πιστοποίηση MindSonar
Ένα εξειδικευμένο εργαλείο που σε βοηθάει να παίρνεις στρατηγικές αποφάσεις που σε εξυπηρετούν πραγματικά.
Πιστοποίηση MindsetMaps
Ένα εργαλείο ιδανικό για επαγγελματίες και επιχειρηματίες που θέλουν να σχεδιάσουν με ακρίβεια τη στρατηγική τους πορεία.
Πιστοποίηση NLP Master Practitioner Coach
Προηγμένα εργαλεία για να μετατρέπεις "εμπόδια" σε δυνατότητες.
Πιστοποίηση NLP Trainer INLPTA
Αναγνωρισμένη εκπαίδευση σε όσους θέλουν να αποκτήσουν σύγχρονα εργαλεία επικοινωνίας, ηγεσίας και προσωπικής ανάπτυξης.
Ο συνδυασμός
Από αυτή τη βάση, δημιουργήθηκε το ALIGN Model by C.D.M.:
ένα πρακτικό σύστημα 5 επιπέδων που εξετάζει κάθε πτυχή της ομάδας και λύνει τα προβλήματα σταδιακά.
Στο τελικό στάδιο, χτίζεις μια στρατηγική κομμένη και ραμμένη στις ανάγκες σου. Η στρατηγική εξασφαλίζει σταθερή και ανοδική ανάπτυξη.
- Το μοντέλο
Τι ακριβώς είναι το ALIGN;
Το ALIGN είναι ένα μοντέλο ηγεσίας 5 διαδοχικών σταδίων:
Το μοντέλο
Τι ακριβώς είναι το ALIGN;
Το ALIGN είναι ένα μοντέλο ηγεσίας 5 διαδοχικών σταδίων:
Στάδιο 1:
Κατανοείς γιατί προκύπτουν συγκρούσεις, χαμηλή δέσμευση ή έλλειψη σεβασμού.
Στάδιο 2:
Ανακαλύπτεις τη μοναδική ταυτότητα και τα δυνατά σημεία κάθε μέλους, ώστε να αυξήσεις τη συνολική απόδοση.
Στάδιο 3:
Μαθαίνεις τα μυστικά της επικοινωνίας για να συνεργάζεσαι αρμονικά με όλη την ομάδα σου, χωρίς να εξουθενώνεσαι.
Στάδιο 4:
Ευθυγραμμίζεις τις διαφορετικές προσωπικότητες και ρόλους, ώστε η ομάδα να παραδίδει ποιοτική δουλειά με συνέπεια.
Στάδιο 5:
Δημιουργείς μια ξεκάθαρη, εφαρμόσιμη στρατηγική για να έχεις προβλέψιμη και σταθερή ανάπτυξη.
Το 1ο βήμα
Μαζί θα μετατρέψουμε τους “απλούς” εργαζόμενους που έχεις, σε μια πλήρως συνεργάσιμη, υπεύθυνη ομάδα.
Το αποτέλεσμα
Τι επιτυγχάνουν τα
5 στάδια του ALIGN
Χωρίς το ALIGN
- Συχνές συγκρούσεις
- Αδιαφορία
- Διαρκής πίεση
- Έλλειψη σεβασμού
- Επαναλαμβανόμενες οδηγίες
Με το ALIGN
- Ομαλή συνεργασία
- Ενδιαφέρον για την επιτυχία
- Επαρκής χρόνος
- Σεβασμός & εμπιστοσύνη
- Οδηγίες που ακολουθούνται
Υπηρεσίες
Υπηρεσίες για εσένα
Για managers
Αποκτάς πρακτικά εργαλεία για να ηγείσαι με αυτοπεποίθηση, να μειώνεις τις συγκρούσεις και να οργανώνεις αποτελεσματικά την ομάδα σου.
Μαθαίνεις να προστατεύεις τον χρόνο σου και να κερδίζεις τον σεβασμό των συνεργατών σου.
Για στελέχη
Μαθαίνεις να επικοινωνείς με σαφήνεια, να ενισχύεις τη συνεργασία και να προβάλλεις την αξία σου στον οργανισμό.
Στόχος: επιτάχυνση επαγγελματικής ανάπτυξης και περισσότερες ευκαιρίες ανέλιξης.
Για ιδιοκτήτες επιχειρήσεων
Σε καθοδηγώ να χτίσεις μια σταθερή, συνεργάσιμη ομάδα που φέρνει αποτελέσματα χωρίς να εξαντλεί εσένα.
Με στρατηγικά εργαλεία, κερδίζεις χρόνο για να επικεντρωθείς στην ανάπτυξη της επιχείρησης.